با تصویب هیأت دولت، رقم عیدی کارکنان و بازنشستگان دولت که پیشتر ۵.۵ میلیون تومان در نظر گرفته شده بود، به ۱۰ میلیون تومان افزایش یافت.

«حسن صادقی» رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری با اشاره به این موضوع به ایلنا گفت: بازنشستگان تامین اجتماعی در بحث عیدی از مصوبات هیأت دولت در رابطه با کارکنان بازنشسته دولت پیروی می‌کنند. هر مبلغی دولت برای پرسنل بازنشسته خود و برای بازنشستگان صندوق‌های تحت پوشش خود در مورد عیدی تصویب می‌کند، برای بازنشستگان سازمان تامین اجتماعی نیز صادق است. وی افزود: عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی نیز امسال به تبعیت از  مصوبه دولت برای کارکنان بازنشسته، دیگر ۵ میلیون تومان نیست و به ۱۰ میلیون تومان می‌رسد. این امر به استناد مصوبه هیات دولت است. به نظر می‌رسد دولت برای اولین بار مصوبه بهتری نسبت به گذشته در رابطه با عیدی داشته که البته با این تورم فعلی، 10 میلیون تومان عیدی تنها تا حدی می‌تواند کام تلخ بازنشستگان را شیرین‌تر کند.

صادقی اضافه کرد: عیدی ۱۰ میلیون تومانی برای تعداد محدود کارکنان بازنشسته دولت بار مالی چندانی ندارد اما در تامین اجتماعی با وجود ۵ میلیون بازنشسته و بازمانده، مبلغ قابل توجهی را شامل می‌شود که وصول این عیدی، همت سازمان تامین اجتماعی و حمایت دولت را می‌طلبد.

رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری تصریح کرد: نکته مهم در این مصوبه این است که سقف عیدی برای همه سطوح بازنشستگان تامین اجتماعی مثل کارکنان دولت ۱۰ میلیون تومان است. کسانی که ۳۰ روزه کامل حقوق بازنشستگی دریافت می‌کنند، صرف‌نظر از میزان مستمری خود، همگی از این ۱۰ میلیون تومان بهره‌مند می‌شوند اما آن دسته بازنشستگانی که با سابقه ۱۰ روزه یا ۱۵ روزه (یعنی با سابقه ۱۰ یا ۱۵ساله یا ۲۰ ساله) بازنشسته شده‌اند و مشمول قوانین سختی و زیان‌آوری نبوده‌اند، قاعدتاً با فرمول تامین اجتماعی کسری از این عیدی را دریافت می‌کنند. صادقی تاکید کرد: معتقدیم کسانی که زیر حداقل مستمری دریافت می‌کنند و با حقوق ۱۰ یا ۱۵ روزه بازنشسته شدند، باید از این ۱۰ میلیون تومان بهره‌مند شوند. علت این است که عیدی در حوزه بازنشستگان دولت به صورت یکسان مشمول همه می‌شود و کار درست این است که ما نیز مانند بازنشستگان دولت از عیدی یکسان بهره‌مند شویم. البته فرمول تامین اجتماعی متفاوت است ولی وضعیت معیشتی بازنشستگان زیر حداقل‌بگیر به نحوی است که این عیدی ۱۰ میلیون تومانی می‌تواند اندک مرهمی بر زخم‌های معیشتی آنان باشد.

وی خاطرنشان کرد: به نظر می‌رسد نیازی به مذاکره با تامین اجتماعی برای پرداخت یکسان عیدی نباشد. بهتر است مدیرعامل سازمان با تعامل موثر، کام همه بازنشستگان را با پرداخت عیدی ۱۰ میلیون تومانی شیرین کند.

 

 

کپی شد