با ابلاغ بخشنامه دستمزد ۱۴۰۱ از سوی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، تمامی کارگاه‌های مشمول قانون کار از فروردین ماه سال آینده مکلف به اجرای مصوبه افزایش حداقل دستمزد و سایر سطوح مزدی کارگران هستند.

به گزارش کار و کارگر، اعضای شورای عالی کار ۱۹ اسفند ماه با افزایش ۵۷.۴درصدی حداقل دستمزد سال ۱۴۰۱ موافقت کردند و پایه حقوق کارگران با این تصمیم، از دو میلیون و ۶۵۵هزار تومان به ۴ میلیون و ۱۷۰هزار تومان رسید. همچنین مبلغ حق مسکن که برای امسال ۴۵۰هزار تومان تعیین شده بود به ۶۵۰هزار تومان افزایش یافت. این پیشنهاد جهت اجرا نیازمند تصویب هیات وزیران است که البته وزیر کار اعلام کرده قول تصویب آن را از دولت گرفته‌ایم.با مصوبه ۱۹ اسفند ماه شورای عالی کار، مبلغ بن خواربار نیز به ۸۵۰هزار تومان افزایش یافت که این میزان پیش از این ۶۰۰هزار تومان تعیین شده بود. با افزایش ۵۷.۴درصدی حداقل دستمزد ۱۴۰۱ و محاسبه سایر مزایای شغلی و جانبی مزد، دریافتی کارگران در سال آینده به بیش از ۶ میلیون و ۵۰۰هزار تومان افزایش یافت.در بخشنامه دستمزد سال 1401 کارگران که به امضای وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی رسیده، آمده است: شورای عالی کار با حضور نمایندگان سه گروه (دولت، کارفرمایان و کارگران) در جلسه ۱۹ اسفند ۱۴۰۰ پس از بحث و بررسی راجع به تعیین حداقل مزد سال ۱۴۰۱، در اجرای ماده (۴۱) قانون کار با در نظر گرفتن مصالح کارگران در انطباق هر چه بیشتر درآمد آنان با سطح معیشت و همچنین با توجه به مقتضیات بنگاه‌های تولیدی و کارفرمایان و شرایط اقتصادی جامعه، حفظ و نگهداشت نیروی کارآمد و ماهر و انتظام و عدالت مزدی کارگاه‌ها به اجماع و اتفاق آرا موارد جلسه را به تصویب رساندند که مفاد آن جهت اطلاع اینجا قرار داده می‌شود.طبق این بخشنامه، کارفرمایان فرصت دارند تا سیستم خود را با میزان افزایش حداقل مزد و مزایای جانبی نظیر حق مسکن، بن خواربار و حق اولاد انطباق دهند تا جهت پرداخت حقوق و مزایا در پایان فروردین ماه ۱۴۰۱ مشکلی وجود نداشته باشد.