کارگران شهرداری نیشابور خواهان اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل شدند

کارگران خدماتی شاغل در شهرداری نیشابور در استان خراسان رضوی خواستار اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در حوزه کاری خود هستند.

تعدادی از کارگران شاغل در شهرداری نیشابور در گفت‌وگو با ایلنا گفتند: نزدیک به ۳۷۰ کارگر پیمانکاری شاغل در بخش خدمات شهرداری نیشابور هستیم که درآمد برخی از ما نزدیک به حداقل حقوق است و دریافتی ماهانه‌مان کفاف معاش زندگی‌مان را نمی‌دهد.

به گفته آنها، کارگران شهرداری نیشابور ماهانه با اضافه‌کاری و سایر مزایای جانبی، مبلغی در حدود چهار تا ۵ میلیون و ۵۰۰هزار تومان دریافت می‌کنند که این رقم با توجه به افزایش روزانه قیمت بسیاری از اقلام مصرفی و غذایی، ناچیز است.

این کارگران که پیگیر وضعیت افزایش دستمزد خود و همکارانشان هستند، می‌گویند آنچه باعث افزایش حقوق‌مان می‌شود اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل است که طبق مقررات کار و تامین اجتماعی باید در کارگاه‌های بالای ۱۰۰ نفر اجرایی شود.

به گفته کارگران، در شهرداری نیشابور دریافتی کارگران باسابقه با کارگرانی که جدیدا استخدام شده‌اند به یک اندازه است، بنابراین ضمن درخواست برای اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل، پیگیر پرداخت هزینه سختی کار و سنوات تجمیعی خود نیز هستیم.